重醫療、強管理、促發展——院領導帶領相關科室工作人員進行行政查房
為進一步加強醫院管理，規范醫療行為，強化臨床科室核心制度執行力度，不斷持續改進和提高醫療質量和服務水平，全面了解醫院各項重點工作的落實情況和各科室建設與發展情況，及時發現和解決臨床科室工作中存在的問題，促進科室科學化、標準化、規范化管理。1月17日上午，貴陽市第二人民醫院黨委書記、院長梁顯泉、副院長聶斌帶領黨辦、院辦、宣傳科等相關職能科室工作人員進行行政查房并開展座談。
查房座談中，影像科主任劉路負責人圍繞本科室2017年工作總結、存在的不足及2018年工作計劃三個方面作了詳細匯報了。他表示，影像科將進一步加強和完善遠程醫療和醫聯體的建設，強化教學、科研工作，開展更多高精尖的項目，加強規培生和實習生的教學培訓，開展更多的介入項目，營造更好的學習和工作氛圍，使影像科的發展更上一層樓。
梁院長指出，2017年影像科上下一心，取得了十分可喜的成績，隊伍形成了自身的學科優勢、創新了教學工作，注重人才的培養，精細化的出臺了相關的制度。梁院長強調，工作作風是基礎，影像科要加強黨風廉政建設，加強醫德醫風，2018年要進一步從“醫、教、研”方面多角度、全方位的提高業務能力、工作效率，提升隊伍的素質，挖掘發展潛力，積極開展新技術、新項目，帶動介入科、促使科室的全面發展，同時要對提出的問題高度重視，及時解決并形成長效機制。
副院長聶斌表示，影像科是重要的科室，在病情的診斷中起到了重要的作用，他強調，在2018年介入科要克服難關、不斷創新、要有所突破，要整合優勢資源，在游箭教授和幾個主任的帶領下，齊心協力促進科室的到更好的發展。
院長行政查房，是院領導走近臨床、強化管理、促進溝通的重要途徑。通過行政查房，聽取各科室干部職工對科室以及醫院發展的意見和建議，可以與科室深入溝通，發現醫院管理和醫療工作中的問題，促進醫療質量和工作效率及業務水平的提高，不斷提高和改進推科室的全面、協調、可持續發展。
(宣傳科 劉婧)
